青年強則城市強，人才興則城市興。2022年嘉興市政府工作報告提出，“開展青年英才集聚行動，培育一批青年科學(xué)家、青年企業(yè)家、青年工匠，新增青年大學(xué)生50萬名，建設(shè)青年發(fā)展型城市。”

　　早在2020年8月，嘉興市就發(fā)布了《關(guān)于建設(shè)高素質(zhì)強大人才隊伍和高水平創(chuàng)新型城市，打造面向未來創(chuàng)新活力新城的決定》，決心要傾力打造“青創(chuàng)之城”。如今，“青創(chuàng)之城”的知名度和美譽度不斷提升，一座充滿活力的青創(chuàng)人才理想城正迅速崛起。

　　引才·取“源頭活水”

　　未來屬于青年，贏得青年就能贏得未來。如何讓青年人才，尤其是大學(xué)生第一時間了解嘉興、融入嘉興、樂享嘉興？嘉興新招不斷。

　　5月18日，嘉興為高校畢業(yè)生量身打造了一張電子服務(wù)卡——大學(xué)生“嘉YOU卡”，每一張“嘉YOU卡”包含了300元的消費金，可在餐飲、書店、超市、電影院等連鎖商家消費使用。大學(xué)生還可憑“嘉YOU卡”在市內(nèi)享受免費一年乘坐公交車，享受景區(qū)、酒店的折扣優(yōu)惠。

　　每一位青年人才在嘉興都會被顧及、被關(guān)照，是這座城市自帶人才流量的“密碼”。

　　因此，即使身處強手如云的長三角，嘉興依然交出了一份令人驚嘆的成績單：2020年，新引進大學(xué)生首次突破10萬人、碩博人才超5000人。2021年更進一步，新引進大學(xué)生達到了12萬人、碩博人才超6000人。近三年，累計引進大學(xué)生超過31萬人，并且實現(xiàn)年均20%以上的增速。

　　談到引才，一座城市的人才政策總是繞不開的話題。那么嘉興又為大學(xué)生提供了哪些政策支持呢？可以說，從大學(xué)生的一只腳踏入嘉興開始，就可以享受政策了。

　　比如，嘉興打造建立一批青年人才驛站，免費為來嘉興實習(xí)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生提供臨時住宿、培訓(xùn)交流、政策咨詢、社會融入、城市體驗等“一站式服務(wù)”，不斷提升青年人才的獲得感和認同感。目前，嘉興市共有青年人才驛站的床位數(shù)超過800張，到2022年底，這個數(shù)字將突破1000。

　　嘉興的政策有多給力？給予初次來嘉興就業(yè)創(chuàng)業(yè)的博士35萬元、碩士15萬元人才房票或購房補貼，畢業(yè)5年內(nèi)的普通高校全日制本科畢業(yè)生5萬元的購房補貼；給予研究生60萬元、本科生45萬元的住房公積金貸款；畢業(yè)2年內(nèi)的高校畢業(yè)生到中小微企業(yè)就業(yè)，在勞動合同期限內(nèi)給予3000元/年的就業(yè)補貼；在校大學(xué)生和畢業(yè)5年內(nèi)的高校畢業(yè)生在嘉興新創(chuàng)辦企業(yè)租賃辦公用房的，符合條件的給予3年內(nèi)最高10萬元的創(chuàng)業(yè)補貼……

　　有人計算過，一對碩士夫妻，在嘉興可以“零首付”購買150萬元的商品房。

嘉興青年人才驛站

　　育才·搭“出彩舞臺”

　　長三角一體化發(fā)展上升為國家戰(zhàn)略，興起了嘉興“更高層次對外開放”的時代浪潮，千年古城，破繭蝶變，一座彰顯“紅船魂、運河情、江南韻、國際范”的品質(zhì)之城正在加速崛起，為每位青年人才的人生出彩提供了“大機遇”“大舞臺”。

　　截至目前，已有74家世界500強企業(yè)落戶嘉興，3000多家高新技術(shù)企業(yè)在嘉興蓬勃發(fā)展。此外，嘉興還擁有浙江清華長三角研究院、中電科南湖研究院、南湖實驗室、北理工長三角研究生院、浙江大學(xué)嘉興研究院等重量級平臺，幫助青年人才無縫鏈接全球的產(chǎn)業(yè)資本、生產(chǎn)要素、創(chuàng)新資源。

　　“無論你來自哪里，這里總有適合你的地方，總能讓你感受到這座城市的厚度、深度和溫度。只要你來了這座城，就能奔赴所愛、樂享生活，我們愿和你一起擁抱幸福。”在2022“嘉興人才日”啟幕活動上，嘉興市委書記向青年人才發(fā)出深情告白和誠摯邀請。

　　在這座青創(chuàng)之城，有一種行動叫“我為青年做件事”。打造專屬的“人才日”和“人才碼”，建立世界級的科創(chuàng)湖區(qū)人才生態(tài)、全生命周期的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)和全域覆蓋的人才服務(wù)綜合體，啟動“雨露青禾”助力鄉(xiāng)村振興行動2.0版，“筑夢計劃”“伙伴計劃”培育聯(lián)系青年社會組織182家……

　　在這座青創(chuàng)之城，有一種支持叫“我為青年創(chuàng)未來”。舉辦“星耀南湖·長三角精英峰會”，為青年人才搭建鏈接長三角的平臺，將“百舸千帆”青年企業(yè)家培養(yǎng)計劃寫入嘉興市委共同富裕典范城市行動方案，出臺《嘉興市中長期青年發(fā)展規(guī)劃（2021-2025年）》……青年人才在嘉興，無“后顧之憂”。

中國電子科技南湖研究院

　　留才·筑“暖心之‘嘉’”

　　引進青年人才是第一步，留住青年人才則是最關(guān)鍵一步。嘉興始終堅持將青年人才衣食住行、聯(lián)誼交友、子女教育等生活中的“關(guān)鍵小事”當做“心頭大事”。

　　比如，針對青年人才找對象難問題，嘉興常態(tài)化舉辦“親青戀”交友活動，為青年人才搭建相識、相知的交流平臺。

　　“如果說人生有貴人，我想，自己碰到了很多。學(xué)生時代，我的導(dǎo)師是我的貴人；踏上工作崗位，單位同事是我的貴人；婚姻中，嘉興是我的貴人……”這位來自江蘇徐州的小伙婁正坤非常感懷人生的種種際遇，“這是一個非常包容奮進的城市，也是一個非常溫暖有愛的城市。”

　　城市對青年更友好，青年在城市更有為。背靠大上海、面向杭州灣、懷抱大運河，嘉興是浙北門戶，更是長三角的地理中心。青年人才能夠在這里，“接滬聯(lián)杭、通蘇達甬”，充分感受紅船起航地的蓬勃生機和長三角一體化的強勁脈動。

　　在這里，空氣優(yōu)良天數(shù)比例91.7%，全市人均公園綠地面積15.36平方米，市區(qū)人均公園綠地面積15.68平方米。藍天常在、綠水長流、魚翔淺底、繁星閃爍，青年人才在嘉興，就如同生活在“美麗大花園”。

　　在這里，森林中的“火車站”驚艷亮相，南湖天地華麗問世，文化藝術(shù)中心精彩綻放，市區(qū)快速路“長虹臥波”，一個個標志性項目的建成，讓青年人才感受不斷刷新的“嘉”速度。

　　在這里，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展水平浙江省第一，城鄉(xiāng)居民收入差距全省最小，中國最具安全感城市，青年人才收獲滿滿的成就感、自豪感和幸福感。

　　來了這座城，就是“一嘉人”，這是這座城市對待人才的鮮明態(tài)度，更是這座城市對人才的深情表白。

藍天碧水湘家蕩

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