記者12月28日從金華市醫保局了解到，金華市將于2022年1月1日起執行《金華市全面做實基本醫療保險市級統籌實施方案》。

　　“此前以縣級統籌為主的基本醫療保險制度，由于統籌層次較低、各地醫保制度政策碎片化，一定程度上影響了群眾看病就醫的獲得感，也影響了醫保的公平性。”金華市醫保局醫藥服務管理處負責人表示，按“制度政策統一、基金統收統支、管理服務一體”的標準全面做實基本醫保市級統籌后，金華各縣（市、區）將在原有市級統籌政策基礎上，進一步統一生育保險參保范圍、籌資標準、醫療服務價格等，并實現全市醫保基金統收統支。

　　參保范圍方面，落實全市用人單位統一參保生育保險。明年起參加職工醫保的在職職工均同步參加生育保險。

　　在籌資標準上，金華全市用人單位執行統一的基本醫療保險繳費比例，2022年1月1日起，全市統一執行7.5%的繳費比例。金華全市城鄉居民的財政補助政策也要實現統一。考慮金華全市縣域經濟發展不平衡，城鄉居民醫保財政補助標準差距較大，2022年起全市確定三個財政補助檔次，分三年實現全市財政補助統一。其中2022年標準：第一檔次義烏為每人每年1100元，第二檔次市區、東陽及永康為每人每年980元，第三檔次蘭溪、浦江、武義及磐安為每人每年930元。

　　根據《方案》，金華全市還將進一步理順醫療服務價格比價關系，實現同等級醫院醫療服務價格統一。

　　還有一個大變化是：2022年1月起，金華全市各地基本醫保基金收支當期出現結余時，其中50%作為歸集基金，由市級統一管理和調度使用，另外50%留存各縣（市、區），主要用于彌補結余地以后年度基金缺口。

　　當基金收支當期出現缺口，根據缺口不同情況，確定市級及各縣（市、區）分擔責任。

　　“現在把各縣（市、區）的醫保基金放到一個池子里，基金池增大了，從醫保制度設計層面來說，可以提高醫保基金統籌層次。從效果上看，醫保基金區域互助共濟能力增強，抗風險能力也進一步提高。”金華市醫保局醫藥服務管理處負責人解釋，以前，金華市級和縣（市、區）基金風險責任主要由各自承擔；以后，市與縣（市、區）之間的基金風險責任分擔機制更加完善，更能調動各縣（市、區）基金收支管理的積極性。

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