溫州市龍灣區深入踐行“強黨建就是強發展”的理念，全面落實新時代黨的建設總要求，堅決扛起主責主業，推動黨建工作與區委中心工作深度融合，將黨建工作優勢轉化為高質量發展的內生動力和發展勝勢。

位于溫州龍灣區的溫州機場綜合交通中心效果圖。

　　突出政治引領，把穩發展“方向盤”。堅持以黨的政治建設為統領，發揮好黨組織總攬全局、協調各方的作用，確保上級決策部署在龍灣落地生根、開花結果。今年，重點結合黨史學習教育和政法隊伍教育整頓，加強《之江新語》等具有浙江省域特色和以中共黨史為重點的“四史”學習教育，不斷增強黨員干部“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

　　點燃紅色引擎，激活發展“新動能”。創新“黨建+”思路，落實“助企八條”，打造8條產業鏈黨建聯盟，調配1186名干部駐企幫扶，發揮黨員助推發展“紅色引擎”作用，鑄牢高質量發展的“根”和“魂”。2020年，溫州高新區排名邁進全國前　50%，增幅居全省第一，創歷史新高；在最新全省科技進步統計監測綜合評價中連續位列全省前6位、蟬聯全市第1位，并首次入選中國創新百強區。今年成功入選省未來社區全域類創建名單，成功引進簽約全市最大單體制造業項目，簽約超100億產業項目2個，國家引才計劃申報人選數和“百強”人選數均列全市第一。

龍灣未來城區效果圖。

　　鞏固基層基礎，鍛造發展“主心骨”。注重數字賦能黨建創新、兩新黨建“發揮實質作用”，不斷鞏固黨的基層基礎。全力鍛造硬核“頭雁”，確保今年全區所有村經營性收入超60萬元、村均總收入過600萬元、總收入達6億元。持續開展“辦實事、解難題、減負擔”專題實踐活動，通過“紅色管家”2.0、“紅哨系統”“黨建大腦”等創新載體促進鄉村振興、推動基層治理、增進民生福祉，目前在省“三服務”小管家平臺共錄入服務事項1857個，已辦結1849個，辦解率99.57%。

　　狠抓作風建設，涵養發展“好生態”。以“五廉共建”行動縱深推進“清廉龍灣”建設，搭建“龍灣清廉數智平臺”等數字監管平臺，扣緊“四責協同”剛性閉環，營造風清氣正、心齊氣順的政治生態和干事環境。實施“作風建設年”15條硬核舉措，開展“擔當獎”“蝸牛獎”評選，出臺“及時獎勵”制度，嘉獎7批次共145名黨員干部75個黨組織，讓優秀干部及時閃光。

龍灣新貌。 項紹雄攝

　　龍灣區將加快構建黨建統領的整體智治體系，持續聚焦基層基礎筑牢戰斗堡壘，聚焦唯實唯先強化隊伍建設，聚焦百年黨史講好龍灣故事，聚焦同心同向匯聚強大合力，聚焦正本清源推動清廉建設，積極打造具有龍灣辨識度的黨建金名片，推動黨建工作躍遷升級，確保以高質量黨建引領推動高質量發展。

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