為農創客們量身打造的鄉村振興人才“金農計劃”近日在紹興市柯橋區正式實施。該計劃主要面向專業能力突出、有較大影響力或突出貢獻的鄉村振興人才，以推動一批致富帶動能力強的高質量鄉村人才項目落地。入選者最高可獲100萬元資助。

　　近年來，柯橋區立足于“三農”高質量發展，不斷健全農業農村人才引進、培養、服務、激勵機制，一批高層次人才項目在柯橋落地生根。“鄉村人才作為人才隊伍建設的重要組成部分，對加快農業農村現代化，助力共同富裕至關重要。”柯橋區委人才辦有關負責人表示，開展“金農計劃”，將為鄉村振興吸納儲備充足的人才資源提供有效支持。

　　據了解，“金農計劃”原則上每年評審一批，按照項目類型分為創業和創新兩大類，每類按照層次又細分為A、B兩類。針對創業人才，如果同時滿足學歷、創業經歷、市場前景等條件，可以享受啟動獎勵、租金補助、貸款貼息、引才補助、銷售補助等扶持政策，最高可達100萬元。針對創新人才，具備相關獎項、職稱或科研成果等條件之一者，每年也可以享受相應年薪補助，最高可達50萬元。

　　“‘金農計劃’的出臺，給我們公司招引人才帶來新機遇。”浙江海豐生物科技股份有限公司負責人吳海峰告訴記者，這段時間，他們剛好想從新加坡國立大學引進一位高端人才，但由于薪資問題一直沒有談妥，現在有了補貼政策，問題迎刃而解。

　　“接下來，我們將在‘金農計劃’的基礎上，圍繞鄉村振興戰略總要求，聚焦鄉村人才振興關鍵環節，持續推進鄉村人才規模壯大、素質提升、結構優化，形成全方位、多層次、高質量鄉村人才體系，進一步提升鄉村人才綜合競爭力，為打造農業農村現代化先行區、高質量發展建設共同富裕示范先行區作出新貢獻。”柯橋區農業農村局相關負責人說。

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